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生活的压力可想而知,为了能赚到更多的钱,给孩子更好的教育,在儿子8岁的时候,她把孩子托付给母亲抚养,独自一人来到珠海。从那一刻董明珠就下定决定,一定要带领格力杀入世界五百强。12年后,2015年,格力进入世界五百强。最开始的时候是为自己而工作,成家之后是为家庭而工作。

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他当时的收入和我差不多,可是,他却能那么有眼光,利用有限的薪水投资房地产。千万不要小看这个压力的作用,有压力会转化为动力,而这个动力才是成功的核武器。

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同样,对于公司的老板来说,寻找到董明珠身上的特质,找到同样具有这些特质的职业经理人,你的公司也许就是下一个格力,成为下一个世界500强公司。这个时候厂长朱江洪找到董明珠,问她能不能来当销售部部长。

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当公司逐渐强大了,你的格局需要再放大,这个时候是为了国家而工作。你在为谁而工作董明珠为什么要来格力工作?为什么27一直在格力工作?这是一个本源的问题,这个问题决定了董明珠是如何从一个最基层员工成长为公司总裁。

在巨大的生存压力之下,人的潜能被激发出来。美国第35任总统肯尼迪在就职演讲中说“不要问你的国家能为你做什么,问你能为你的国家做什么?”同样对于一个公司而言也是,不要问公司给你带来了什么,要首先问你给公司做了什么!我想这才是董明珠从公司最基层的一个业务员成长为公司董事长、总裁最重要的原因吧。

1993董明珠让格力在江苏的销售额翻了10倍,销售额高达3650万元。他说,你知道我为什么要炒房吗?是因为我当时欠了300万的外债,2001年300万外债也是一个天文数字了。

所以,自我加压很难,有些时候,我们所取得的成就不是因为我们比别人更会设计人生或者规划职业生涯,而仅仅是我们承受了别人无法知道的压力而已。满足了个人和家庭的生活需要,境界就要提升,格局就要放大,是要为了公司发展壮大而工作。我一直认为他是那么有眼光,他今天的成就和他当时坚定不移的投资房地产有关。document.writeln('关注创业、电商、站长,扫描A5创业网微信二维码,定期抽大奖。

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有些人在取得一定成就之后,失去了目标,失去了前进的方向和动力,历史上这样的教训比比皆是!太平天国洪秀全,取得一定胜利之后偏安一隅,没有趁热收复全中国,最终失败。说实话董明珠当时不想去,因为回去当部长一年只有10万的工资,但是,当业务员一年有一百多万。为了销售部而工作,为团队而战1994年,格力发生了销售员叛逃事件,一个主管销售的副总带着几名业务骨干跑到了竞争对手那里,格力面临着空调滞销甚至倒闭的危险。成功人士的成功人生不是设计出来的,是在压力中干出来的。

21岁从安徽省芜湖干部教育学院,来到南京一家化工研究所从事行政管理工作。如果有一天,你是为了世界而工作或者为了人类而工作,当你有这个大格局的时候,你所取得的成就是会和你的格局相匹配。

专情、专一和专注董明珠为什么能成功还有最重要的一点就是专情、专一和专注。”人再寻求自己职业生涯的时候,最重要的是找到属于自己“1%”的那个灵感,但是,找到太难了,有的人甚至一辈子都找不到。

于是,厂长朱江洪把江苏市场也交给董明珠。董明珠如果她家庭没有发生变故,她也仅仅是一个行政人员,正是来自外部的压力,让她寻找到了自己灵感那“1%”。

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